Preskočiť na hlavný obsah
Stránka Oficiálna stránka
Celková úroveň 7

Celková úroveň EKR/SKKR

Odborné zručnosti

Každá zručnosť má priradenú úroveň podľa osemstupňovej škály EKR/SKKR.

Jednotlivé zručnosti

  • Úroveň 7

    projektové riadenie v manažmente

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    tvorba plánov nástupníctva a ich udržiavanie, riadenie procesu talent manažmentu a kariérneho plánovania

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    príprava a realizácia plánovacieho procesu v oblasti ľudských zdrojov

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    komunikácia a spolupráca s predstaviteľmi kultúrnych a vzdelávacích inštitúcií, miestnymi osobnosťami a dobrovoľníkmi

    rozvoj kľúčových vzťahov s partnermi

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    príprava, spracovanie, realizácia a vyhodnotenie projektových, dotačných a grantových žiadostí v oblasti kultúry, resp. v relevantných prierezových oblastiach

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    formulácia výsledkov odbornej práce formou publikačnej činnosti a príspevkov na odborných podujatiach

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    riadenie a koordinácia činnosti kultúrnej inštitúcie, jej prezentácia navonok

    riadenie a koordinácia všetkých činností vo vnútri organizácie, tvorba a implementácia celkovej stratégie smerujúcej k naplneniu cieľov organizácie; plánovanie, koordinovanie a kontrola procesov organizácie s cieľom dosiahnutia zámeru; koordinácia činností viacerých odborov, tvorba strategických rozhodnutí; udržiavanie vzťahov s kľúčovými stakeholdermi a partnermi

    Špecifiká:

    1. Riadiaci pracovník veľkej kultúrnej organizácie (väčšinou zriaďovaná) s jasnou hierarchiou - posudzovanie a schvaľovanie činnosti;

    2. Riadiaci pracovník malej kultúrnej organizácie (väčšinou s tekutou organizačnou štruktúrou) - priame koordinovanie a riadenie činnosti.

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    iniciovanie nových postupov, inovácií a riešení odborných problémov v kultúrnej inštitúcii

    týkajúcich sa fungovania kultúrnej inštitúcie, resp. príslušnej oblasti kultúry

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    sledovanie trendov a aktuálneho vývoja, presadzovanie zmien zohľadňujúcich nové trendy v oblasti kultúry

    v relevantnej oblasti kultúry

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    budovanie interdisciplinárnej spolupráce v rámci fungovania kultúrnej inštitúcie a v rámci riešenia problémov v danom odbore na vnútroinštitucionálnej, národnej aj medzinárodnej úrovni

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    organizovanie kultúrno-vzdelávacích, vedeckých, odborných podujatí regionálneho, celoštátneho a medzinárodného významu pre odbornú a širokú verejnosť

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 6

    riadenie, usmerňovanie a kontrolovanie dodržiavania predpisov v rámci bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci a požiarnej ochrany, informačnej bezpečnosti, ochrany osobných údajov v oblasti kultúry

    orientácia v relevantných predpisoch a ustanoveniach, spolupráca s odborným pracovníkom/špecialistom na danú oblasť

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    používanie digitálnych technológií a nových médií v rámci fungovania kultúrnej inštitúcie, resp. príslušnej oblasti kultúry

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    tvorba vízie, poslania a strategických cieľov organizácie

    formovanie vízie, tvorba a implementácia celkovej stratégie organizácie

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 6

    zavádzanie manažmentu kvality

    uplatňovanie zásad manažmentu kvality

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    koordinácia a formulácia fundraisingovej stratégie organizácie

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    tvorba a implementácia akčného plánu

    v oblasti kultúry

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    vedenie, motivovanie, hodnotenie a kontrola výkonu pracovníkov

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    spracovávanie dlhodobých plánov smerovania kultúrneho zariadenia

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna

  • Úroveň 7

    rozhodovanie o programových plánoch, nových projektoch a realizácii investícií kultúrnych zariadení

    Príznak: Sektorová · Perspektíva: Aktuálna