Celková úroveň EKR/SKKR
Odborné zručnosti
Každá zručnosť má priradenú úroveň podľa osemstupňovej škály EKR/SKKR.
Jednotlivé zručnosti
-
Úroveň 6
uplatňovanie etických štandardov a štandardov kvality v kariérovom poradenstve
Vie dodržiavať etické princípy a profesijné kompetencie kariérového poradcu. Vie rešpektovať dôstojnosť klienta, zásady rovnosti príležitostí a podporovať jeho samostatné rozhodovanie. Vie prispôsobiť komunikáciu potrebám klienta a používať zrozumiteľný jazyk. Vie informovať klienta o cieľoch, priebehu a limitoch poradenského procesu a uplatňovať legislatívu a organizačný rámec služby.
-
Úroveň 6
využívanie kariérových informačných systémov a informačných systémov o trhu práce
Vie používať informačné systémy o trhu práce, povolaniach a kvalifikáciách. Vie vyhľadávať a interpretovať údaje o trendoch, možnostiach pracovného uplatnenia a celoživotného vzdelávania. Vie využívať digitálne platformy poskytujúce informácie o vzdelávacích programoch, povolaniach a požadovaných kompetenciách.
-
Úroveň 6
tvorba vzdelávacích programov z oblasti kariérového poradenstva
Vie navrhovať a pripravovať vzdelávacie programy zamerané na kariérové poradenstvo. Vie prispôsobiť obsah a metódy rôznym cieľovým skupinám vrátane osôb so znevýhodnením. Vie zvoliť inovatívne a zážitkové formy vzdelávania.
-
Úroveň 6
definovanie cieľových skupín, výstupov a výsledkov kariérového poradenstva
Vie implementovať ciele a očakávané výstupy poradenskej služby podľa potrieb cieľových skupín. Vie podporovať klienta pri kariérových rozhodnutiach, hľadaní rovnováhy medzi pracovným a osobným životom a pri budovaní kariéry v súlade s princípmi udržateľného rozvoja.
-
Úroveň 6
analýza a identifikácia cieľových skupín a potrieb klienta v kontexte rozvoja kariéry
Vie analyzovať potreby klienta na základe jeho schopností, motivácie, cieľov a sociálnej situácie. Vie zhodnotiť kariérové potreby jednotlivcov a skupín v súlade s aktuálnymi trendmi trhu práce.
-
Úroveň 6
navrhovanie riešení na skvalitnenie a zefektívnenie služieb kariérového poradenstva a odbornej prípravy ľudských zdrojov pre oblasť kariérového poradenstva
Vie zhodnotiť kvalitu a účinnosť poskytovaných služieb. Vie vyhodnotiť spätnú väzbu, využívať mentoring a supervíziu na zlepšenie svojej praxe. Vie spolupracovať s aktérmi vo vzdelávaní, na trhu práce a v komunite.
-
Úroveň 6
výber, adaptácia alebo tvorba metodík, nástrojov a postupov na poskytovanie kariérového poradenstva cieľovým skupinám
Vie uplatňovať vhodné metódy a techniky rozvíjajúce kariéru klienta. Vie zostaviť individuálny kariérový plán a akčný plán rozvoja. Vie aplikovať multidisciplinárny prístup a vytvárať zadania a aktivity pre klientov.
-
Úroveň 6
vedenie evidencie klientov a stanovených postupov kariérového poradenstva
Vie viesť evidenciu klientov a zaznamenávať priebeh poradenského procesu. Vie zaznamenávať výstupy z poradenských stretnutí a spravovať dokumentáciu v súlade s GDPR a etickými zásadami.
-
Úroveň 6
používanie nástrojov kariérového hodnotenia a diagnostiky
Vie aplikovať neštandardizované a nepsychologické nástroje kariérového hodnotenia. Vie využívať online diagnostické nástroje a interpretovať výsledky v rámci svojej odbornosti.
-
Úroveň 6
sledovanie trendov z oblasti kariérového poradenstva a implementácia výsledkov do praxe
Vie sledovať a vyhodnocovať aktuálne trendy a nové prístupy v kariérovom poradenstve. Vie reflektovať svoju poradenskú prax a prispôsobovať ju meniacim sa potrebám spoločnosti a trhu práce.
-
Úroveň 6
využívanie informačných systémov o aktuálnej situácii na trhu práce, o trendoch vývoja pracovného trhu a možnostiach pracovného uplatnenia na trhu práce v SR a zahraničí
Vie vyhľadávať informácie o vzdelávacích príležitostiach, kvalifikáciách a pracovných ponukách v relevantných databázach a registroch. Vie interpretovať získané informácie pre potreby klienta a jeho kariérového rozhodovania.
-
Úroveň 6
podpora povedomia verejnosti o programoch a službách kariérového poradenstva
Vie zabezpečovať propagáciu služieb kariérového poradenstva prostredníctvom osobných, printových a digitálnych kanálov. Vie pripravovať informačné materiály a spolupracovať s verejnými inštitúciami a partnermi.
-
Úroveň 6
uplatňovanie metód a techník kariérového poradenstva
Vie viesť individuálne a skupinové poradenstvo. Vie podporovať klienta v sebapoznávaní, rozvoji kariérového well-beingu a pozitívneho vzťahu k celoživotnému učeniu sa.
-
Úroveň 6
nadväzovanie a vedenie efektívneho poradenského vzťahu
Vie vytvárať bezpečné a podporné prostredie pre klienta. Vie aplikovať techniky aktívneho počúvania a verbálnej i neverbálnej komunikácie. Vie budovať dôverný poradenský vzťah a spoločne s klientom definovať ciele.
-
Úroveň 6
podpora procesu rozhodovania klienta v otázkach kariérového rozvoja
Vie aplikovať techniky a nástroje rozvíjajúce kariérové zručnosti klienta. Vie motivovať klienta k zodpovednosti za svoj rozvoj a podporovať jeho sebavedomie a sebaprezentáciu. Vie asistovať pri tvorbe kariérových a akčných plánov.
-
Úroveň 6
profesionálna komunikácia so zákazníkom
Vie uplatňovať efektívne komunikačné a prezentačné techniky. Vie aplikovať asertívnu a rešpektujúcu komunikáciu, klásť otázky a sumarizovať informácie. Vie prispôsobovať komunikáciu špecifickým potrebám cieľových skupín.
-
Úroveň 6
uplatňovanie nových poznatkov z teórie v praxi
Vie aplikovať teórie kariérového vývinu a moderné prístupy kariérového poradenstva v praxi. Vie prepájať poznatky z psychológie, andragogiky, sociológie či ekonomiky s poradenskou praxou.
-
Úroveň 6
dodržiavanie zásad podnikateľskej etiky
Vie vykonávať poradenskú činnosť v súlade s etickými a profesijnými štandardmi a platnými obchodnými podmienkami.
-
Úroveň 6
uplatňovanie zásad a využívanie techník podnikovej identity, prostriedkov a prvkov firemnej kultúry
Vie orientovať sa v podnikových procesoch a princípoch firemnej kultúry. Vie identifikovať príležitosti kariérneho rastu v rámci organizácie.
-
Úroveň 6
orientácia v základných právnych normách a ustanoveniach s dôrazom na bezpečnosť právnej problematiky a ochrany osobných údajov
Vie uplatňovať právne predpisy týkajúce sa ochrany osobných údajov a poskytovania kariérových služieb. Vie postupovať v súlade s GDPR a etickými zásadami.
-
Úroveň 6
plánovanie, organizovanie a zabezpečovanie personálneho a materiálneho zabezpečenia zdrojov súvisiacich s poskytovaním služieb kariérového poradenstva
Vie plánovať a koordinovať personálne a materiálne zdroje. Vie rozvíjať profesijnú komunitu kariérových poradcov a participovať na odborných podujatiach.
-
Úroveň 6
vyhľadávanie, interpretácia a poskytovanie informácií relevantných pre kariérové rozhodovanie klienta
Vie vyhľadávať, triediť a sprostredkúvať informácie o povolaniach, kvalifikáciách a trendoch na trhu práce. Vie podporovať klienta pri budovaní sociálnych kontaktov a sietí.